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事情就是这样，如果你对这些问题都不是很解的话，继续阅读，你还可以了解到：
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总之，你要去测试，分析问题，然后不断优化。不能仅仅因为看了一篇文案没成功就放弃！
作为HR，策划一场高分的团建活动
不仅能帮助员工释放压力放松心情
帮助团队增进感情培养默契
更能提升公司整体凝聚力
提高团队战斗力
那么如何策划一场员工叫好
老板满意的团建活动呢？
事实上，你关心的深圳或者周边15人以内团建的问题还是很容易解决的，如果你对这方面的信息还不是很了解，你可以继续关注接下来的分享。
如何才能让公司的活动更有效果呢？以下分享一常见的团建活动游戏方案：
一、钱都应该花在公司发展上，
我们就想静静地做一个快乐的贫穷玩家
老板没有意向花大钱在团建上的，HR们可以这样把团建搞起来！
首先，找一个空间足够大的地方，可以用来玩游戏。如果人数比较多的，建议租一个轰趴馆，空间足够大，而且氛围好。然后就可以开始团建了，撇开团建开始要讲的那些客套话，团建的主要内容由各种游戏组成。下面给大家提供比较全的游戏整理，HR们可以挑选合适的拿出来组织大家玩。
1.谁是卧底
游戏规则：
该游戏不限制人数，根据人数来制作牌数，大部分牌子上要写同样的东西，则这是平民牌。而少数，甚至一张上要写不同但是相近的东西，这就是卧底牌了。每个人拿到自己的牌并不知道自己的身份。然后每人每轮要说一句话描述自己拿到的词语（不能直接说出来那个词语），因为不能让真卧底发现，但也要给出暗示。每轮描述完毕，所有人投票选出怀疑是卧底的那个人，得票数最多的人出局。卧底全部出局，则平民获胜；平民全部出局，则卧底获胜。
有趣指数：★★★☆☆
容易程度：★★★☆☆
2.你猜我画
游戏规则：
把人平均分成几组，然后每组挑一个人出来。被挑出来的做猜的人，在猜的人后面放置一块板子（上面写要猜的词），而小组内剩下的其他人则是通过动作去比划提示猜的人板子上是什么词。哪个小组在限定时间内猜得词数越多则获胜。
有趣指数：★★☆☆☆
容易程度：★★★★☆
3.躲避球
游戏规则：
两组对抗，每组选一位组员作为女王，其他为骑士。每个人都要用球去打对方队的成员。骑士要保证女王及自己不被球打到。女王被攻击，整组全部淘汰出局；骑士被攻击则自行出局。
有趣指数：★★★★☆
容易程度：★★★☆☆
4.猜歌游戏
游戏规则：
主持人播放前奏，小组之间抢答，先越过红线的人获得答题机会，限定在五秒内说出歌名。答对最多的小组胜出。
有趣指数：★★☆☆☆
容易程度：★★☆☆☆
5.撕名牌
游戏规则：
分为几组，每组成员的衣服颜色必须统一。名牌上有序号，撕名牌必须按序号进行，要撕掉一号才能开始撕二号。
有趣指数：★★★★☆
容易程度：★★★☆☆
现在你也可以很好的理解了深圳或者周边15人以内团建信息，如何更好的理解这方面的内容呢？接下来继续为你介绍。
如果你的公司活动策划好的话，你会得很多多课程收益的：
1、激发团队成员对目标及梦想的渴望，找到工作价值焦点、拥有积极的工作管理能力；
2、提高团队成员的沟通协调能力、信任能力，深刻理解合作共赢的理念，让工作成果达到1+1＞2的效果；
3、提升团队成员时间管理能力，学习如何面对挫折；
4、激发员工工作热情，提升主动意识，能动性，积极性；
5、引爆正能量团队，激活正能量团队士气，打造积极正能量团队；
6、用简单易懂的方式让员工理解财务报表。
7、完善心智模式，升级迭代心智模式盲点，进化心智思维，修炼心智能量！
8、提升学员事业心、爱心、忠诚度、归属感、主人翁精神、积极人生观！
在这篇短文里，其实深圳或者周边15人以内团建内容还是很简单的，为了让你更容易的找出问题的解决方案，另外为你点击活动策划链接，你可以在很短的时间内找到解决的方法和方案，可以让你省时少走弯路，现在你只需要点击链接，系统将自动为你计算活动的大概费用支出情况，也会告诉你活动需要注意哪些内容，现在就试下吧，机会不要错过，保证你会有意外的惊喜！