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作为HR，策划一场优秀的团建活动，不仅能帮助员工轻松解压，提升员工的团队精神、团队意识。
还能增强团队凝聚力，激励团队，协调团队中个人的关系，增进队员间的感情。
这也是HR展现个人实力，升职加薪的大好机会。
但是，想要组织一场优秀的团建活动，却不是一件轻松的事。
既要绞尽脑汁想到哪里去玩，开展什么样的活动，还要拟定好出行方案等等。
如何策划一场老板满意，员工叫好的团建活动呢？
说实在的，不管怎么样，你关心的东莞哪家企业拓展培训好的内容还是不难的，为了让你更好的了解这方面的信息，继续阅读，你将了解更多。
为什么那么多员工不喜欢公司的团建活动？如何才能把公司的团建活动策划好呢？让员工更喜欢参与其中？
以下存在的问题可能也是你公司在活动中经常会遇到的一些小状况，有助于你参考，并策划出更好的活动方案！
团建：不走心却闹心的存在
曾经有93年的小伙伴和我说，“团建，其实就是老板为了识人的，看你是个不听管教的刺头，还是个随大流的乖宝宝”。
更有网友犀利吐槽：“公司团建就是不管员工开不开心，只管你服不服从，团建这场集体“真人秀”说白了就是做给领导看的”。
公司团建，变成了让绝大多数人头痛又纠结的话题。
去参加团建，那就要忍受私人时间被占用、精神紧绷、假面迎合、刻意讨好的状态。不参加，又担心领导觉得自己不合群，害怕自己被另眼相待、心生嫌隙，认为自己没有团队意识，过分张扬个性，不能委以重任。
现代人工作节奏很快，平日里缺乏与同事、领导之间的互动和沟通，而团建能在彼此之间建立一个衔接，提供一个平台，让大家在团建中找到归属感和荣耀感，更好的投入到工作中去。
但是否愿意在公司工作不是单纯靠团建就可以维持和促成的。水能载舟，亦能覆舟。如果真心希望“收服人心”，就要找到员工的痛点和诉求点，单纯靠吃喝玩乐、消遣打闹，别怪员工不买账。
如果你有幸参加了振奋人心又轻松愉快的团建，那可以恭喜你，你应该是找到了一个好东家。如果你所在公司的团建要么自掏腰包、要么严重出于功利心理，那你就要好好考虑是时候换一家公司求发展了。
毕竟，东莞哪家企业拓展培训好的内容网上还是很多的，以上分享的信息可能你还不是很了解，接下来继续为你分享更多的相关介绍。
应急物品
1、无论什么程度的户外活动，急救药箱是必不可少的物品。一般包括：
△一次性物品：口罩、手套、外伤冲洗用品，注射器；
△消毒物品：碘伏、酒精、棉签
△跌打用药：云南白药喷雾、红花油凝胶、利多卡因凝胶；
△包扎物品：无菌纱布、胶布、剪刀、创可贴、电子血压计、止血带、冰袋、医用高分子夹板；
△基础药品：盐水、风油精，藿香正气水，晕车药，止泻药，板蓝根，烫伤膏等等。
具体药品准备，大家可根据自己的活动性质，有针对地选择。
2、准备专业的求生工具，比如防风打火机、手电筒等照明工具、信号定位器、压缩饼干等紧急食物，还有结实的绳、背包等。这些需要在专业人士的指导下，根据活动需要来准备。
作为解决东莞哪家企业拓展培训好问题的第一步，我建议立刻采取行动，阅读完这篇文章后，你需要亲自去验证是否如文章所说的那样。如果你不带偏见地去考虑问题，如果你思考一下这些准则的一般性质，你就可以得出一个完全不同的结论。因为所有的准则事实上都是实践上的。