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我不是在说服你,人生短暂,机会在于自己把握!
合适的团建活动可以给团队带好好的正面效果,很多听到团建也是奔溃的,找到一份适合的团建活动方案真的是太难了。为此小编整理出多套不同版本的活动方案,作为参考选择。
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户外拓展训练是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程,通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能,提升和强化个人心理素质,帮助企业人员建立高尚而尊严的人格,同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间,下级与上级之间,员工与员工之间唇齿相依的关系,从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力,使团队更富凝聚力。
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员工们最喜欢的放松方式是什么?那还用说!肯定是放假!(误,划掉),咳咳,是旅游。当然这旅游也不是随随便便地旅游,要是组织那种省钱(低端)路线的省内游,你们的员工肯定宁愿放假(来自小员工发自内心的哭诉)。所以预算多的土豪爸爸们可以选择高端游,就是那种旅游目的地吸引人,旅游路线规划休闲舒适,没有时间压迫的旅游。当然这样的成本也不会低。所以个人认为此类方案适用于不差钱但是公司或者团队人少的。
有趣指数:★★★★☆
容易程度:★★★☆☆
以上就是小柿子整理的一些团建方案,有需要的宝宝可以拿走哦!
其实现在很多人对团建有个误区。就是认为团建一定要搞得很隆重、很有仪式感,其实是没必要的。策划一场优质团建主要需要注意以下几个原则:
①团建活动要提前筹备、提前通知,这样方便大家安排个人时间
②可列举出几种团建方案,让大家投票选择(选择2-3种为佳)
③团建活动时长半天为宜,午餐、晚餐加下午活动,不宜疲劳,张弛有度
④尽量避开双休、及假日,如若选择在员工休息时间进行,以自愿式参与为宜
就员工个人而言,来企业工作的直接原因是为了赚钱,但除了赚钱之外,他们也很希望能够在这里获得成长,能够在一个志同道合的集体中找到归属感,一起做些有意思的事情。所以团建内容应该轻松愉快的,每个人都能够在从中获得乐趣,能在集体中找到属于自己的位置。
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安全隐患规避
户外活动虽然新奇有趣,但伴随体验感的还有高风险。准备不当,就有可能像开头提到的爬山团建一样惨淡收场。不仅活动没能达到目的,反而威胁到了员工安全。
安全问题注意事项包括四个方面:路线规划、人员配置、应急物品和突发情况预案。
01、路线规划
提前规划路线十分必要,能最大程度避开许多意外情况,降低风险。
重要的是,行政人员还需提前踩点,尽可能考虑到已规划路线中的危险情况并作出应对措施。
02、人员配置
1、户外活动中,有经验的领队、教练能够给员工正确的指导,起到监督保护的作用。尤其是爬山、野营这种对经验要求较高的活动,领队人员必不可少。
在人数上配置上可以根据总人数和教练能力来定,总之要保证每队人数在教练可控范围内。
2、如果是城市障碍越野这种剧烈运动,那么现场一定要配置专业的医护人员,甚至救护车。
救护车内应准备急救器械,如心电监护仪、呼吸机、除颤仪、微量泵、吸痰器、氧气、自动担架床;急救药品如GS(葡萄糖注射液)、NS(生理盐水)、升降压药、呼吸兴奋剂、止血药、强心针、止疼针、止吐针等。
千万不要觉得这样做夸张,毕竟员工缺少锻炼,万一在剧烈运动中出现什么意外就要追悔莫及。在生命安全面前,什么样的准备都不为过。
最后,真正解决东莞户外企业拓展公司方案的问题,让你心可能最短的时间内,解决一直以为困惑你的问题,需要你付出行动。现在你可以零风险的亲自去验证它,看看它是否对你有帮助到你。