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你有这些困惑吗?
以上你可能对东莞哪家拓展公司比较好的问题已经有了一定的了解,接下来继续分享这方面的详细资讯。
说起团建,作为HR头疼不断的话题,我们经常听到这样的吐槽:
老板让我组织一次团建,但我根本不知道从哪里下手;
在网上搜索团建方案,结果搜到的不是广告就是垃圾信息;
最省事的办法当然是直接找团建公司,但是看了看可怜的预算,还是算了吧;
所以说HR对团建真的是又爱又恨,辛辛苦苦想策划,算预算,出方案,具体执行.....
到最后却换来人民群众的一片骂声
分享到这里,可能你对东莞哪家拓展公司比较好的问题不好解决,不用担心,下面继续为你分享相关的内容,希望可以帮助到你。
体验洞察
卓越研发团队:依靠组织、支持组织、正视自我、独特发现、激活潜能、创新发展、跨越沟通、协助共赢
解决方案
●培训对象:研发部门员工
●培训课时:2天
●合适人数:30-100人
●培训形式:集中讲授+拓展训练+教练引导+户外挑战+总结反思
课程内容
●团队出征:骑士启程、会师仪式
●团队征途:创新挑战、协作发展
●团队盛宴:三疯晚会、篝火狂欢
●团队远航:荣耀一刻、行动计划
课程特色
●借助盾牌、肩章、徽章等道具和封骑士、团队出征等方式,营造浓厚仪式氛围;
●独创的体验项目,全方位针对研发团队特性而设计;
●强调趣味性和娱乐性的结合,学习中能够有效放松身心。
课程收益
●正视自我,价值导向思考问题与解决问题;
●激活团队的集体荣誉感、并坚定价值认同;
●提升员工发散思维、创新意识、协作水平和沟通能力;
●放松身心,感受团队的友情和乐趣。
当然,这只是开始,为了让你更好的了解东莞哪家拓展公司比较好的信息,继续为你分享。
纪律要求
1.所有参训人员必须服从教练及助教的安排与指挥,不经教练及助教许可,不得擅自离开受训场地进行其它与培训无关的活动
2.课程进行期间所有参训人员严禁抽烟,接打手机和吃零食,随意进出场地等行为。
3.个人物品需自行保管,请勿随意放置,否则丢失自负。
4.凡培训中有互动性练习,所有参训人员必须按照教练要求操作,不得擅自违反或退出;对于拒不配合者,教练员可责令其退出培训,公司并对其进行处罚。
5.在训练期间,除特殊情况外,学员不得外出,学员若要请假外出,必须向教官提出申请,经核准后方可离开。
6.爱护各项培训设施及自然环境。
总的来说,东莞哪家拓展公司比较好没有你想的那么困难,如果你觉得这个主意或者方法还不错的话,我建议你亲自去尝试下,看看是不是像文章所说的那样,对你来说,仅仅需要花费一点点时间就可以解决问题了。机会难得,开始行动吧!